Data Architect
Conçoit l'architecture globale des données : modèles, flux, gouvernance et choix de plateforme, pour que la donnée serve l'entreprise dans la durée.
Enjeux du recrutement.
Les erreurs d'architecture data se découvrent tard et se corrigent cher : un modèle de données mal pensé au départ, ce sont des migrations à six chiffres trois ans plus tard, des données clients dupliquées et incohérentes entre systèmes, une conformité RGPD impossible à démontrer. Le data architect prend les décisions dont dépendent toutes les autres : quelle plateforme, quels modèles, quels contrats de données entre équipes, quelle gouvernance des accès. Son enjeu est d'équilibrer vision long terme et pragmatisme — l'architecture parfaite qui bloque les équipes six mois vaut moins qu'une architecture évolutive livrée maintenant. En scale-up, méfiez-vous des architectes de grands groupes habitués à des cycles de trois ans : cherchez un bâtisseur qui a déjà fait évoluer une architecture sous contrainte de croissance.
Missions clés.
- Définir l'architecture cible des données (plateforme, flux, modèles)
- Modéliser les domaines de données et leurs contrats
- Arbitrer les choix de plateforme (warehouse, lakehouse, streaming)
- Structurer la gouvernance (accès, qualité, RGPD, lineage)
- Accompagner les équipes data dans l'implémentation
- Anticiper scalabilité et coûts de l'architecture
- Aligner l'architecture data avec la stratégie IA
Compétences.
Compétences techniques
- Modélisation de données (dimensionnelle, data vault)
- Plateformes modernes (Snowflake, Databricks, BigQuery)
- Architecture de flux (batch, streaming, CDC)
- Gouvernance et sécurité des données
Qualités attendues
- Vision système
- Arbitrage
- Communication avec les métiers
Stack courante
Salaires 2025-2026
| Niveau | Expérience | Fixe annuel brut |
|---|---|---|
| Junior | 0-2 ans (rare) | 45–55 k€ |
| Confirmé | 2-5 ans | 55–70 k€ |
| Senior | 5-8 ans | 68–85 k€ |
| Principal | 8+ ans | 85–110 k€ |
Fourchettes marché parisien, 2025-2026.
Hors Île-de-France, compter 10 à 20 % de moins.
Sources : Bureau des Talents 2026 · Glassdoor Paris 2026 (moyenne 76,5k) · Factoriel 2026
Recruter ce profil.
Profil type
Data engineer senior ayant élargi sa vision, ou architecte SI spécialisé données. Le vécu d'architectures opérées à l'échelle est le critère décisif.
Quand recruter
Quand plusieurs équipes data coexistent et que les choix structurants s'accumulent sans propriétaire — souvent Série B/C, ou lors d'une refonte de plateforme.
Progression de carrière
Principal → Head of Data Platform → Chief Data Officer, ou conseil en architecture data.